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魏方圆叹了口气。
按照他的想法,确实不愿意让这么多人加班。
没办法。
现在旸宏科技的工资成本中,加班费甚至高于基本工资。
平时大部分搞研发的人,每天工作十四五个小时,每天哪怕按照6个小时的加班算,平时15倍工资的加班费,算下来就9个小时,比一天的工资还高不少。
到了周末更不得了。
两倍啊!
星球六有半点是正常上班,两天加班24个小时,算下来,就是48小时了。
一周的标准工作时间,也才44个小时。
所以,每个月,这些家伙的加班费,都是基本工资的两倍以上!
何况,每个季度跟年终,都还有奖金。
本来基本工资就给得比其他企业高了很多。
“大家放心,短期内呢,加班是肯定会存在的。但是我不希望大家为了加班连命都不要……咱们挣钱的目的,是享受生活……”
谢旸开口说了一句。
“老板,放心吧,咱们就怕没有挣钱的机会,不怕没命!”
“就是,这边哪个公司不加班?可他们加班还没加班费呢……”
“老板,只要您不心痛钱,可别怕把我们累着……”
一帮子年轻一些的技术负责人笑着对谢旸说道。
他们是真的担心没有加班的机会。
有加班,才有更多的钱拿。
而且,谢旸这个年轻的老板,给了他们很大的权利,让他们成长很快。
自然有不少人准备自己出去创业。
对于这一点,谢旸更是不限制。
跟很多项目团队的负责人谈的时候,也当着他们说过,到了一定时候,只要不把旸宏科技的人全部带走,让项目瘫痪,谢旸可以提供外包业务给他们。
要创业,没钱能行么?
特别是搞软件设计的,别的不说,仅仅是一台电脑,都得好几万。
“行了,大家各自去忙吧,新的办公楼那边,每个部门的区域都划分了,到时候如果地盘不够,自己找后勤部的人沟通……”
谢旸说完,就起身离开了。
也不管这帮子管理人员跟技术人员们是连夜去讨论搬迁方案还是约着一起去吃宵夜。
“老板,不少人去唐记那边吃宵夜了,您要不要也去那边?”
上官锦问谢旸。
这是一个非常好的交流机会。
“让老魏去吧。我就不去了。要不然,有些人放不开,也有些人会放得太开,到时候非得被他们灌倒不可……”
谢旸叹了口气。
有些来自国营单位的管理人员,没有那么放得开。
而那些外面招聘的年轻人,又放得泰开了。
天不怕地不怕的。