洪美桂第二次发难,引起了更多主管的共鸣。曹正轩的愿景太过宏大,自然非常有吸引力,可是,没有资金,不过是空中楼阁,海市蜃楼。
“这也是我在考虑的问题,”曹正轩沉声道,“各位主管,会议开到这里大家应该能感觉到为了这个会议我做了很多准备,做了很多思考,不是空穴来风。所以,就这个资金问题,我肯定有我的想法。”
“这些大道理曹总就少说一点。”保安部的葛大兴说道,“我一个大老粗,听不懂。”
负责保安的人相对文化知识水平低,喜欢听的是直笼桶的话,不喜欢弯弯绕绕。
“葛主管的心情我能理解。资金确实是一个大问题。贷款是一方面。”
“还能走贷款的路?”王钟义反对道,“我们邬总就是因为200万的贷款被陷进去的。现在各个银行的主管都很现实的。”
“是啊。你不给好处根本就贷不了多少。”商品部的邱主管道。
“这个是我要去运作的事情。但有一点,我绝不会踩红线。邬总是我们的前车之鉴。”
“那别的方面呢?”生鲜部的郑梦洁问道,她显然感觉到,银行贷款并不是曹正轩要说的重点。
“我要说的重点是,”曹正轩微笑着扫视了大家一遍,“让我们这个家庭的每个成员都动起来。”
“什么意思?”
“什么叫每个成员都动起来?”
“……”
各个主管纷纷发问。
“就是我想把我们的企业整成股份制,让大家都入股,把大家闲散的资金充分利用起来,扩大我们的资金来源。更重要的是,我想通过这种模式,让大家都富裕起来,而不只是冲基本工资和奖励金去。”
曹正轩此话一出,大家的情绪更加高昂了,议论声此起彼伏。有热烈赞成的,也有顾虑重重的,当然也有左右摇摆的。
大概过了五分钟之后,曹正轩示意大家安静下来,“给位主管,大家的反应这么激烈在我的情理之中,把企业做成股份制,或许没有人这么想过。”
食品部的宋轲忽地站了起来,这是一个三十五岁左右的青年,“曹总,不是没有人想过,其实,邬总生前就和我讨论过这个问题。只是邬总经营思想比较传统,怕超市亏损对不住大家,所以迟迟没有走到这一步。”
“很好。这就说明,我们这个团队的人还是会思考的。只是我觉得邬总这种怕亏损的想法要不得,我觉得办企业也好,投资也好,风险和利润同在,但我们超市的走势这么好,尤其大家的主人翁意识这么强,我觉得,亏损的风险系数会非常小。所以,大家大可以放心。
顺便告诉大家一点,我在江东师大学的虽然是汉语言文学专业,但业余我学了两种专业,其中之一就是金融管理。邬总给了我这么一个好的平台,我绝不会让他失望!”曹正轩说得掷地有声,铿锵有力,“当然喽,这个入股分红并不强求,顾虑多的,或者家里闲散资金不多的,你就还是冲基本工资和奖金去,这没错,也不是丢人的事情,如果家里有富余的,也还信得过我们企业的走向,那就入股分红。”
接下去曹正轩引导大家就股份制的相关问题做了讨论,也一一解答了一些主管心头的疑虑,同时讨论了相关的细节。
比如,要不要让最底层的售货员,收银员,甚至清洁阿姨入股的问题,以及社会人员入股的问题。
曹正轩的意见是全开放式的。也就是说鼓励社会人员入股。又有人担心这是变相融资,曹正轩又做了解释。
会议最后讨论的是成立蔬菜专业合作社这一事宜。